NSK轴承代理商

NSK集团愿景-为可持续发展做出贡献

  NSK集团的《管理原则》明确指出,该集团力求“为员工提供挑战和机遇,传授他们的技能,并培养他们的创造力和个性。” 本集团视人力资源为业务基础。因此,本集团努力创造工作环境,使员工能够热情地工作并享受不断提高的工作满意度。本集团还不断致力于在全球范围内开发人力资源,这些人力资源将在未来领导本集团。

  随着nsk集团业务的全球扩张,加强日本国内外基地之间的合作变得比以往任何时候都更加重要。因此,集团内的生产,技术,销售和其他部门一直在跨界合作开展教育,以促进向客户提供的服务的标准化和升级。

  此外,自2006财政年度以来,NSK一直举行全球人力资源会议,来自世界各地的人力资源部门负责人参加,目的是与日本以外的基地保持紧密合作,并推动其全球人力资源战略向前发展。与会者交流信息并讨论了广泛的问题,包括各自的人力资源系统和人力资源开发计划。

  NSK的使命声明中写道: “ NSK旨在通过其整合了MOTION&CONTROL的创新技术,为社会的福祉和安全做出贡献,并保护全球环境。我们以NSK作为一家真正的国际企业的愿景为指导,并致力于跨越国界,以改善世界各地人们之间的关系。” 该使命宣言明确表明了NSK对保护全球环境以及人类和社会发展做出的承诺。

  NSK集团的产品具有帮助各种机械平稳运行的特殊特性,并支持所集成机械的可靠性,安全性和能源效率。NSK集团将其基本的公司活动视为通过提供这些产品(即通过集团的主要业务)为平稳运行,安全的社会,保护全球环境以及实现可持续社会做出了贡献。NSK集团的目标是通过确保所有董事和员工都牢固地意识到集团的作用,并通过以客户和其他利益相关者的视角为业务增长和社会做出贡献而做出真诚的努力,以实现更大的企业价值和可持续增长。

  NSK集团了解每个国家和地区的需求,因此可以培养所需的人力资源和技术实力,以帮助其开展业务的社区发展。NSK集团致力于成为通过这些举措为可持续发展做出贡献并得到当地社区的需要,信任和钦佩的公司。

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